'Başkanlık sistemi iyidir'

'Başkanlık sistemi iyidir'

Başkanlık sistemini anlatan NEÜ Siyaset Bilimi Bölümü Öğretim Üyesi Prof. Dr. Şaban Tanıyıcı, “Siyasetin amacı sorun çözmektir. Sistemi kilitlememek şartıyla başkanlık sistemi iyidir” dedi

Türkiye Yazarlar Birliği (TYB) Konya Şubesi'nde bu hafta başkanlık sistemi konuşuldu. Ali Gav Medresesi'ndeki etkinliğe konuşmacı olarak katılan Necmettin Erbakan Üniversitesi (NEÜ) Siyaset Bilimi Bölümü Öğretim Üyesi Prof. Dr. Şaban Tanıyıcı, geçmişten günümüze başkanlık sistemini anlattı. Tanıyıcı, “İnsan birlikte yaşamak zorundadır. Birlikte yaşamak siyaseti ve yönetim felsefesini gerektirir. İlkçağ filozoflarından itibaren insanlar nasıl bir yönetim şekli iyidir, kim yönetmelidir sorusunu sormuş ve 'Bilge Kral' anlayışını benimsemişlerdir. İslâm âlimleri de sultanın istişare etmesi ve denetlenmesi gerektiğini savunmuşlardır. Yönetimde asıl olan yöneticinin denetlenmesi ve düzeltilmesidir. 17.yüzyılda İngiltere’de parlamenter sistem doğmuş ve giderek parlamentonun yetkisi artmıştır, kral ise sembolik duruma düşmüştür. Başkanlık sistemi ilk defa ABD'de görülmüştür. Amerika bağımsız olduktan sonra halkın çıkarlarını korumak, farklı sosyal sınıfların taleplerini karşılamak için güçlü bir başkan ve başkanı denetleyen senato ve kongre açılmıştır. Aslında başkanın yetkileri sanıldığı gibi çok değildir. Güçlerin dengesinden ve uyumundan oluşur. Başkanlık sistemi denilince eyalet sisteminin anlaşılması da yanlıştır. Başkanlık sistemi sistemi tek tip değildir. Amerikan modelinden hareketle Güney Amerika ülkeleri başkanlık sistemini farklı şekillerde uygulamışlardır. Özellikle kriz olmasın diye başkanın yetkileri artırılmıştır. İyi yönetim ülkede demokrasi ve istikrarı sağlayan yönetimdir. Siyasetin amacı sorun çözmektir. Sistemi kilitlememek şartıyla başkanlık sistemi iyidir. Türkiye’de seçim sistemini değiştirmek ve anayasal düzenlemeler yapılarak başkanlık sistemine geçilebilir” dedi.

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.