Sabit Horasan

Sabit Horasan

İş şimdi başlıyor

İş şimdi başlıyor

Konyaspor, Süper ligi kaçırdı.

Ligde, ekonomik sıkıntılarla birlikte rakipleriyle de mücadele eden ve ilk iki şansı ayağına kadar gelen yeşil-beyazlılar, Play-Off’ta da beklenileni veremeyerek bu avantajı ne yazık ki kullanamadı.

Dedik ya, Konyaspor’un içerisinde bulunduğu sıkıntılar ve kadro yapısına bakıldığı zaman takımın bugün geldiği konum bile büyük başarı.

Sezon geride kaldı.

Artık, arkamıza bakmamalıyız.

Şimdi, gelecek var.

Konyaspor’da iş, sezonla birlikte bitti mi?

Elbette ki hayır...

Ahmet Şan başkanlığındaki yönetim kurulunun asıl işi şimdi başlıyor.

Olağanüstü genel kuruldan bugüne kadar yapılanlar;

Bir; yönetim olarak güveni sağlamak.

İki; yönetimin, destek sağlanması halinde birlik içerisinde başarılı işlere imza atılabileceğini göstermek.

Üçüncü ve en önemlisi de; Konya şehrinin dinamiklerinin harekete geçirilmesi ve tribünlerin doldurulması, gerekli seyirci desteğinin sağlanması halinde Konyaspor’un önünün açık olduğunu apaçık gözler önüne sermek.

Evet, Konyaspor yönetim kurulunun görevi yeni başlıyor.

Yönetimin, hafta başında yaptığı toplantıda alınan kararlara bakılacak olursa, Konyaspor yeni sezona da Süper lig umutlarıyla başlayacak.

Borçlar devam ediyor.

En büyük şans, yeni borçların çıkmaması ve yeni biri cezanın gündeme gelmemesi halinde transfer yasağının kalkması.

Bu nedenle, öncelikle belirlenen yeni dönem bütçesine göre ekonomik sıkıntıyı gidermenin yolları aranmalı. Bu konuda yönetim kadar tüm Konya’ya büyük görev düşmekte. Konya olarak, artık silkinmeliyiz. Kulübün yanında olmalıyız.

İkinci önemli konuda, teknik direktör sorunu. Listede kimler var bilemiyoruz. Ama, Konyaspor’a yararlı olabilecek bir teknik adamın getirilmesinin önü açılmalı.

Aslında, bana kalacak olursanız, dışarıdan teknik adam getirmeye de gerek yok. Konyalı teknik direktörler bunu başarabilecek güçtedir.

Bir diğer nokta da transfer.. Tabiî ki, bu teknik direktör sorununun giderilmesinden sonra masaya yatırılacaktır. Bugünkü duruma bakıldığı zaman, derinlikli bir kadro oluşturulması adına en az 11-12 transfer yapılması zorunludur.

Ekonomik konuda söz Konyalılar da..

Teknik adam ve transfer konularında ise söz yönetimde. Haydi hayırlısı diyelim ve işe başlayalım.

Önceki ve Sonraki Yazılar
YAZIYA YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Sabit Horasan Arşivi
SON YAZILAR